Creemos que viajar genera un impacto positivo. El comportamiento discriminatorio es contrario a nuestros ideales empresariales y a los fundamentos de nuestra plataforma. Si Expedia Group (EG) tiene conocimiento de una posible acción discriminatoria, la investigaremos debidamente para tomar las medidas adecuadas, incluida la expulsión del responsable de la plataforma y de su uso.

• Propietarios que establecen normas o limitaciones de alquiler transparentes y aplicables a todos los viajeros.
• Limitaciones o normas basadas en la legislación local.
• Declaraciones expuestas para hacer cumplir las normas del alojamiento, el contrato de alquiler u otras condiciones establecidas por el propietario que sean aceptables y razonables.
• Desacuerdos generales o razonables no basados en la raza, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades de accesibilidad de ninguna persona.

• Acto, declaración, política o comportamiento que prohíbe o limita a un individuo disfrutar de los mismos beneficios que los demás.
• Servicio de calidad inferior, declaraciones veladas o maltrato a personas por motivos de raza, religión, orientación sexual, identidad de género o necesidades de accesibilidad.
• Intimidación a un individuo mediante abuso verbal, hostilidad o amenazas.